Mida fornisce consulenza alle imprese per la presentazione di progetti finanziabili attraverso i Fondi Paritetici Interprofessionali.
I Fondi Paritetici Interprofessionali finanziano Piani Formativi Aziendali, settoriali e territoriali, che le imprese in forma singola o associata decidono di realizzare per i propri dipendenti. Dal 2003, con l’istituzione dei primi dieci Fondi, si è realizzato quanto previsto dalla legge 338 del 2000, che consente alle imprese di destinare la quota dello 0,30% dei contributi versati all’INPS (il cosidetto “contributo obbligatorio per la disoccupazione involontaria”) alla formazione dei propri dipendenti.
Il servizio che forniamo è dedicato ai nostri clienti, per facilitarli nella richiesta di finanziamento relativa a progetti che realizzeranno con noi come progettisti e docenti di formazione.
Li supportiamo, attraverso partnership selezionate, sugli aspetti informativi che precedono l’avvio della richiesta e sugli aspetti formali e amministrativi, durante l’erogazione delle attività.
Mida ha organizzato le informazioni di base su questo argomento e le risposte alle domande più frequenti in una brochure; per visionarla clicca qui.
Per conoscere un'elenco dei principali clienti con i quali abbiamo lavorato in piani di formazione finanziata clicca qui.
