Consulente e coach.
Mi occupo di consulenza alle organizzazioni, in particolare di team coaching e di potenziamento organizzativo. Facilito gruppi grandi e piccoli, ai diversi livelli dell’organizzazione, nei processi di comunicazione, di presa di decisione e nella generazione di proposte.
Per quanto riguarda gli interventi one to one realizzo percorsi di allineamento al ruolo per il miglioramento delle performance come manager coach, ispirandomi e utilizzando l’approccio sistemico e la Programmazione Neuro Linguistica.
Sono convinta che sia le persone sia i gruppi possiedano un potenziale di risorse che, se fatto emergere e valorizzato, permette di esprimere al meglio il raggiungimento di alte performance.
Nell’ambito della formazione e dello sviluppo, progetto sistemi per la gestione dell’apprendimento manageriale e interventi di supporto e potenziamento della Funzione HR, con una forte attenzione ai temi della comunicazione interna e della corporate identity.